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2026天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院招聘博士等人員82人方案
【2025年12月衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試匯總表】報考條件||入編考試提綱||考試內(nèi)容||工資待遇||
衛(wèi)生事業(yè)編有難度嗎?||衛(wèi)生系統(tǒng)招聘考試如何備考?||易考寶典軟件||在線題庫||考試復習用書||題庫+教材易考套餐
根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會保障部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》等有關文件要求,結合天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院事業(yè)發(fā)展和人員需求實際情況,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案于2025年12月10日在天津市教育委員會網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津醫(yī)科大學網(wǎng)站“公開招聘”專欄(https://www.tmu.edu.cn/rsc/2740/list.htm)以及天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布,發(fā)布時間不少于7個工作日。具體招聘崗位見附件《天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院2026年公開招聘博士等人員計劃》。
本方案執(zhí)行“一次公告、多次報名、多次考核”政策。本方案涉及招聘崗位報名及考核有效期至2026年9月30日。在方案有效期內(nèi),按照本方案遞補人員后仍出現(xiàn)招聘崗位空缺時,天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院可在崗位條件不變的情況下重新發(fā)布該崗位報名通知,并重新開展報名、考核等工作,招聘崗位、報名、考核等相關安排將在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。
二、應聘人員條件
(一)應聘人員應具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,參照教育部發(fā)布的《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》等相關專業(yè)目錄執(zhí)行,如應聘人員所學專業(yè)為學校自設專業(yè)未在目錄內(nèi)或境外學習經(jīng)歷所學專業(yè)未在目錄內(nèi),由人事處會同用人部門根據(jù)應聘人員所學課程或已發(fā)表論文等學習、科研材料,邀請相關領域專家判定其專業(yè)相關性,應聘人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書記載的專業(yè)為準,其中以第二學歷或輔修專業(yè)報考的,應具有與崗位要求專業(yè)一致的學位證書;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.非津生源應屆畢業(yè)生須符合天津市落戶條件,外省市工作人員須符合天津市引進人才的相關政策;
7.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾經(jīng)受到開除黨籍處分、開除處分的;
3.正在接受立案審查的;
4.在公務員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘中發(fā)生違紀違規(guī)行為,仍處于禁考期限內(nèi)的;
5.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;
6.發(fā)生科研誠信失信行為被通報處理的;
7.聘用后即出現(xiàn)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關文件要求的回避情形的;
8.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;
9.現(xiàn)役軍人;
10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、公開招聘程序
按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。
(一)報名
報名時間為2025年12月11日9:00至2025年12月19日16:00,未在規(guī)定時間內(nèi)報名的視為無效報名。報名方式及相關要求詳見報名須知,報名須知將與招聘方案同時在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。具體聯(lián)系方式如下:
招聘單位:天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院
聯(lián)系部門:人事處
聯(lián)系人:李老師
聯(lián)系電話:(022)-23359904
(二)資格初審
天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處會同用人部門根據(jù)應聘人員提交的報名資料進行資格初審。資格初審的主要標準為已經(jīng)發(fā)布的崗位招聘條件,應聘人員務必保證提交的報名資料真實、準確。按照相關文件要求,應聘人員在報名時應當簽署《誠信承諾書》,承諾所提供的信息真實準確,并承擔不實承諾相關責任。2026年應屆畢業(yè)生學歷證、學位證實施“容缺后補”機制,將在報到環(huán)節(jié)核查畢業(yè)證、學位證。屆時,如擬聘人員不能提供相關證件,取消其應聘資格。
通過資格初審的人員名單最遲于考核前5天在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)“人才招聘”專欄發(fā)布。未通過資格初審的應聘人員將失去進入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。未通過資格初審的,恕不另行告知。
(三)考核
招聘部門組織技能考核(主要包括工作相關的臨床實操、學術報告等),根據(jù)應聘人員的專業(yè)基礎知識和業(yè)務能力等情況進行考核打分,考核成績滿分為100分,及格線為60分,保留2位小數(shù),考核成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)??己藭r間、地點等相關事宜最遲于考核前5天在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院官網(wǎng)“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。
考核成績由高到低排序確定進入資格復審及心理素質(zhì)測評環(huán)節(jié)人員名單。考核成績確定后7個工作日內(nèi)在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院官網(wǎng)“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。
(四)資格復審及心理素質(zhì)測評
資格復審及心理素質(zhì)測評(心理素質(zhì)測評不計入考核成績,僅供參考)的時間、地點、提交材料要求等具體事宜最遲于資格復審前5天在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院官網(wǎng)“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。通過資格復審的應聘人員,進入面試環(huán)節(jié);資格復審不合格的應聘人員,取消其應聘資格,不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄應聘資格。
(五)面試
面試旨在測試應聘人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。面試由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處組織實施。面試時間、地點等具體安排最遲于面試前5天在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院官網(wǎng)“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。
面試主要采取答辯、結構化面談等形式進行,考核應聘人員的綜合素質(zhì)、工作業(yè)績、發(fā)展?jié)撃艿?。面試成績滿分為100分,及格線為60分,保留2位小數(shù)。應聘人員考核、面試總成績的計算規(guī)則為:總成績=考核成績×50%+面試成績×50%,保留2位小數(shù)??偝煽儗⒂诒敬握衅溉繊徫幻嬖嚦煽兇_定后7個工作日內(nèi)在天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院官網(wǎng)“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布。
面試及格的應聘人員總成績由高到低排序,按照招聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。若應聘人員總成績相同,按照面試成績由高到低排序;若面試成績?nèi)韵嗤凑彰嬖囍骺脊俪煽冇筛叩降团判?,確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。
(六)體檢
體檢標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
公開招聘人員的體檢由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院統(tǒng)一安排,費用自理,如因特殊情況不能按時參加體檢的可申請補檢一次。體檢的具體安排待總成績發(fā)布后,醫(yī)院以短信或郵件等形式通知應聘人員。
(七)考察
考察由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院組織實施。應聘人員自接到考察通知之日起15日內(nèi)到崗考察,未經(jīng)我單位同意,應聘人員未在要求時間內(nèi)參加考察的,視為自動放棄考察資格,不能進入下一環(huán)節(jié)。按照相關文件要求考察由準入查詢、政治把關審察、失信聯(lián)合懲戒情況查詢和工作考察四部分組成。
準入查詢、政治把關審察、失信聯(lián)合懲戒情況查詢主要對應聘人員的準入資格、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、失信情況等進行查詢、調(diào)查。按照文件要求如查詢、調(diào)查結果為被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的,考察結果不合格,不予聘用。
工作考察的時間不少于5個工作日。考察期間被考察人員進入工作崗位參與具體工作。工作考察結果將作為是否聘用的考量依據(jù)之一。
因不可抗力因素影響,不能到醫(yī)院參加考察的,經(jīng)個人書面申請,醫(yī)院人事處同意后,可改為線上考察。參加線上考察的應聘人員應在醫(yī)院的統(tǒng)一安排下,通過遠程會診、病例討論、實驗分析等方式對其業(yè)務能力和工作實績進行線上考察。
(八)公示與聘用
天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將根據(jù)考核、體檢和考察的結果,擇優(yōu)確定擬聘人員,并在天津市教育委員會網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津醫(yī)科大學網(wǎng)站“公開招聘”專欄(https://www.tmu.edu.cn/rsc/2740/list.htm)及天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)“人才招聘”專欄對擬聘用人員信息進行公示,公示時間為7個工作日。
公示意見受理郵箱為zlyyzhaopin@tjmuch.com。
公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,由醫(yī)院按照要求辦理備案手續(xù)后聘用;對有嚴重問題并查有實據(jù)的不予聘用;對反映有嚴重問題但一時難以查實的暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。
擬聘人員應于公示到期之日起6個月內(nèi)辦結相應手續(xù),到天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院報到,并于報到后30日內(nèi)簽訂聘用合同。如有特殊情況不能在上述時限內(nèi)報到,擬聘人員本人需提前1個月書面遞交延期申請。經(jīng)天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院院長辦公會研究同意后,報到期限可延長3個月。延長期限到期后仍未報到的視為自動放棄。
(九)遞補
本次招聘在體檢、考察、公示、聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺時啟動遞補程序,每個崗位累計遞補1次(例如:體檢環(huán)節(jié)遞補1人后崗位仍出現(xiàn)空缺,該崗位將不再遞補)。按面試及格人員的總成績從高到低依次遞補;總成績相同的,將面試成績高者確定為遞補人員。
四、違規(guī)行為處理
本次招聘工作,嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關文件要求,落實回避制度,自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與應聘人員存在需要回避關系的,要實行回避。對違反招聘工作紀律和規(guī)定的相關人員,按有關規(guī)定予以處理。
應聘人員在公開招聘的報名、考核、體檢、考察各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)違規(guī)違紀行為的,將視情節(jié)輕重,按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等文件進行處理;聘用后查實在公開招聘過程中存在違規(guī)違紀行為的,解除聘用合同、予以清退;嚴重違紀的,記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。
資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的,取消其應聘或者聘用資格。
應聘人員被查實隱瞞曾發(fā)生學術不端行為、違反行風規(guī)定行為或師德失范行為,取消其應聘或聘用資格。
五、附則
因不可抗力因素,導致醫(yī)院對面試、體檢、考察等工作調(diào)整的,調(diào)整通知將在天津市教育委員會網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津醫(yī)科大學官方網(wǎng)站“公開招聘”專欄(https://www.tmu.edu.cn/rsc/2740/list.htm)以及天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站“人才招聘”專欄(https://www.tjmuch.com/rcjs/rczp/index.shtml)發(fā)布,請應聘人員密切關注。
本方案由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處負責解釋。
咨詢電話:022-23359904(天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處)
監(jiān)督電話:022-23522535(天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院紀委辦公室)
022-83336738(天津醫(yī)科大學人事處)
咨詢時間:工作日上午8:30至11:30、下午1:30至5:30
附件:天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院2026年公開招聘博士等人員計劃
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